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【基层党建】800 · 广安市前锋区下好“四步棋” 推动党员流动不流失、离家不离学、有位更有为
2025-07-07 18:00:00

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  近年来,广安市前锋区聚焦探索流动党员教育管理有效途径,坚持下好“摸排联系、教育培训、服务管理、作用发挥”四步棋,以全链条工作机制推动流动党员流动不流失、离家不离学、有位更有为。



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下好摸排联系“先手棋”

一是织密“排查网”。构建区、镇(街道)、村(社区)三级摸排网络体系,深入实施“双找”行动,结合开展返创大讲堂、送政策送岗位送服务下乡等活动,在火车站、政务中心、村(社区)党群服务中心等人员密集场所设置流动党员报到点124处,张贴“流动党员‘码’上报到”海报,公开报到联系方式,实现摸底排查全覆盖。二是建好“信息库”。依托四川省党员信息管理平台,建立流动党员党组织、流动党员“两本账”,通过综合比对、电话回访等方式动态更新信息,及时知悉流出、流入情况,做到流动党员底数清、流向明、信息准。截至目前,登记在册流动党员956名。三是扩大“朋友圈”。推行流动党员“1+N”结对联系模式,即1名党支部班子成员对接N名流动党员,分支部建立流动党员“小班学习群”,开展线上联络、谈心谈话,全面掌握工作生活、思想动态、学习教育等情况,常态化收集、解决困难诉求,确保流动党员“不失联”。


到前锋区驻东莞市大朗镇流动党员党委讲纪律党课



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下好教育培训“组合棋”

一是“云端”推送随时学。用好共产党员网、学习强国APP等信息平台资源,采取“实时共享+个性点单”方式,在微信群推送党的创新理论、“党课星期天”音频等学习资料300余期,组织开展分享交流、线上答题等活动,让流动党员随时随地上好“云党课”。二是上门引导自觉学。前往流动党员党组织开展送教上门活动,紧扣实际需求,发放《党的二十届三中全会〈决定〉学习辅导百问》等学习资料200余份,引导流动党员自觉“充电补钙”,确保流动党员思想“不掉队”、学习“不缺席”。三是假期补课集中学。利用节假日等流动党员集中返乡契机,开展“流‘星’耀前沿·铸就新先锋”主题党课、“迎老乡、回故乡、建家乡”座谈会等活动11次,集中补学党的二十届三中全会精神培训课程,分享在外学习工作心得,积极打造流动党员学习教育“红色加油站”。


组织返乡流动党员召开座谈会



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下好服务管理“关键棋”

一是双向奔赴“聚力”。与流动党员党组织与东莞市毛纺织行业协会党支部签订《流动党员教育管理合作共建协议》,建立流入地与流出地定期会商机制,形成两地共管合力。二是组织设置“安家”。本着就地、就近、就便原则,在流动党员人数较多、从业相对稳定的东莞市大朗镇成立1个流动党员党委、5个流动党员党支部,提升流动党员归属感。三是主动服务“暖心”。开展“迎春送岗安心就业”等系列招聘活动,提供职业指导、技能培训、权益维护、心理疏导等服务180余人(次),开辟务工专列助力返乡过年、外出务工,走访慰问流动党员留守父母子女200余人(次),让流动党员感受到家乡和组织的关心关怀。


与东莞市毛纺织行业协会党支部签订《流动党员教育管理合作共建协议》



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下好作用发挥“制胜棋”

一是搭建建言献策平持续开展“我为家乡献一策”活动,各基层党组织组织流动党员叙乡情、话发展,围绕家乡基层治理、乡村振兴等主题献良策、谋实招,号召流动党员多渠道宣传推介家乡,为家乡发展出点子、为乡村致富找路子,推动人才回乡、资金回流、技术回归。二是搭建干事创业平台。线上发布“求贤令”,线下举办“招募会”13场(次),向流动党员推送“政策包”,制发宣传折页1250份,广泛宣讲村“两委”成员基本待遇保障、创业就业政策,吸引流动党员返乡创业就业。三是搭建志愿服务平台。开展“走基层送温暖”、“我为群众办实事”实践活动等,引导流动党员参与家乡教育发展、乡村建设、关爱老年群体等民生事业,动员280余名流动党员积极服务乡友,化解各类纠纷1200余件,慰问困难学生及群众等200余人(次),修建安装路灯700余盏。


(来源:广安市前锋区委组织部)

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